Vlákno názorů k článku Atlas ve spárech Centra: přátelská převzetí neexistují od Nishkam - Clanek je pekne ostry a hodne dobre napsany...

  • Článek je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 18. 4. 2008 9:38

    Nishkam
    Clanek je pekne ostry a hodne dobre napsany jako obvykle u tohoto autora. Avsak me trochu prekvapuje veta "Programátoři se zde prezentují jako lidé, kteří dávají výpověď, když se jim nelíbí dělat to, co nařídili jejich zaměstnavatelé"

    Na odpojeni.cz je psano "Rozladění a nesouhlas s průběhem i závěry integračních procesů nově vzniklého spojení portálů Spojeno.cz, stejně jako nemožnost cokoliv na těchto závěrech změnit..."

    Podle meho nazoru, autorova formulace ma mnohem nizsi EQ, nezli programatorska :) V moderni technologicke spolecnosti prece nejde o to, ze "zamestnavatele narizuji programatorum co maji delat"! To je zpusob stareho neschopneho managementu, ktery nezvlada komunikaci v technologcke firme a neumi plne vyuzit potencial svych lidi. Programator je sice delnik, ale prece jiny nez ten co kope kanaly. Narizovaci zpusob podle me zkusenosti funguje dost blbe.

    Jinak se zakladnimi tezi clanku souhlasim - je to valka, je lepsi udelat rychly rez a hlavni problem je v hodnotach nebo-li "nabozenstvi". :) Ale resit to narizovanim typu "Ja jsem sef, drz hubu a pracuj" mi pride ponekud velmi emocne neinteligentni. To uz je lepsi rovnou dat vypoved s tim, ze se "hodnoty neshoduji". Z pohledu noveho potencionalniho zamestnavatele, nevidim problem v zamestnani tymu kvalifikovanych lidi, v pripade, ze jejich hodnoty jsou blizke mym.
  • 18. 4. 2008 11:57

    Bauglir (neregistrovaný)
    Je sice pravda, ze programator neni delnik, ktery kope kanal, ale je to delnik v programatorske firme... a pro vsi ucte k programatorum, je jich jak houby po desti. Tech kvalitnich je sice mene, ale i ti si musi uvedomit jednu pravdu: rozhoduje zamestnavatel. Nejake navrhy toho, co by bylo pro firmu nejlepsi sice mohou prinest, ale predstava,z e zrovna jejich navrhy jsou lepsi pro firmu je scestna, takovy programator vi vetsinou prd, jake jsou zamery firmy...

    A kritizovat management za spatnou komunikaci? Ja bych je spise pochvalil za skvele zvladnutou restrukturalizaci a snizeni pozctu zamestnancu, aniz by jim museli davat odstupne.

    A existenci portalu odpojeno.cz povazuju za ubohost.
  • 18. 4. 2008 10:13

    ACMik (neregistrovaný)
    Jo, clanek je napsany i na Lupu a p. Hlavenku dost ostre. S polovinou vznesenych myslenek nelze nez souhlasit, s druhou absolutne nesouhlasit.

    Tak jako tak, vylozena provokace ke krmeni trolu :)
  • 18. 4. 2008 12:32

    anonymní
    "takovy programator ví prd"
    Návrh nepředkládal programátor, ale IT ředitel viz. heslo Miloš Houfek.

    "Ja bych je spise pochvalil za skvele zvladnutou restrukturalizaci a snizeni pozctu zamestnancu, aniz by jim museli davat odstupne."
    Pokud to tak bylo plánováno a ejhle, ono nebylo.


    "A existenci portalu odpojeno.cz povazuju za ubohost."
    Zbytečně moc emocí špatným směrem, odejít je možné i lépe.


    "a pro vsi ucte k programatorum, je jich jak houby po desti."
    Rád bych sdílel váš optimismus.
  • 19. 4. 2008 0:12

    Petr (neregistrovaný)
    Programatoru neni jak hub po desti. Cyklus "for" a pripojeni k databazi jeste necini teenagera programatorem....
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).