Vlákno názorů k článku Miroslav Motejlek: Novináři v Česku jsou špatně placení, chybí jim sebevědomí od Petr Holý - Opravdu je novinařina tak jiný obor, že nejdřív...

Opravdu je novinařina tak jiný obor, že nejdřív musí pan/í novinář/ka dostat 100+ aby dobře psal? Všude jinde to bývá tak, že nejdřív člověk dobře maká, něco ukáže a pak dostane slušný prachy :) Za 100+ měsíčně očekávám preciznost a kvalitu a ověřené informace, a nic z toho v dnešních novinách ať už papírových nebo internetových opravdu nenacházím ani s lupou (pardon za reklamu, zvětšovacím sklem :)))

Bohužel v českých novinách je slušně řečeno pěkný bordel. Obvykle neznalí redaktoři píší bludy, doufají zřejmě, že si to nikdo neověřuje. I dříve seriozní tisk pomalu klesá na úroveň svodek ČTK říznutých Bleskem...

Musím přiznat, že dost mne zklamala mediální jednostrannost aktuální prezidentské volební kampaně, tím u mne několik periodik kleslo na úplné dno, ale aspoň se ukázalo, kdo je kdo a kdo za koho kope.

Pochopil jsem rozhovor tak, že obvyklý plat novináře je cca 40, ale za to nemůžeme my čtenáři přece očekávat kvalitní informace, ty bychom podle tázaného dostali leda až kdyby byl jejich plat 100+.

Pokud obvyklý plat chirurgů v nemocnici je např. 50+, pak očekávat, že operace dobře dopadne nemůžeme do té doby, než budou mít všichni 100+? To je úplně obrácená logika :) Teprve když tomu chirurgovi budou dopadat operace nadstandardně dobře, může dostávat nadstandardní ohodnocení a teprve až ten novinář předvede nadstandardní novinařinu, může očekávat nadstandardní (nad 40 tisícový novinářský standard) ohodnocení.

Samozřejmě, že když stejnému chirurgovi/novináři dám místo 40 tisíc o 60 tisíc víc, tak se zázrakem nestane lepším. Ale bude-li průměrný plat v oboru vyšší, bude lákat (a budou ochotni tam zůstat) schopnější lidi, než ti, kteří jsou tam dnes, protože ti schopnější odejdou buď do jiného oboru (např. novináři do politiky, ať přímo, nebo jako poradci, případně do PR v komerční sféře), nebo do zahraničí (to platí zase u těch chirurgů).
Faktem je, že ve většině redakcí je za nízký plat očekáváno hodně práce. Jenže hodně myšleno ne kvalitou, ale čistě jen "počtem vytištěných znaků". A pokud má novinář každý den vyplodit jeden, nebo i několik článků, tak nelze očekávat, že budou mít bůh ví jakou hloubku a naopak lze očekávat, že budou mít řadu chyb.
Není to ale jen oblast novinařiny, bohužel tenhle postup, že ti, kdo skutečně přináší do firmy peníze jsou nedoceněni je i v řadě firem z jiných oborů.