Názory k článku Téměř šedesát krajských úředníků na Vysočině zneužívá pracovní počítače

Měřit by se nemělo surfování na Internetu, ale ODVEDENA PRACE!! Mám totiž osobní zkušenost z každé práce, kterou jsem kdy dělal - to, co ostatní řeší hodinu, já mám vyřízené maximálně za půl hodiny někdy i za 10 minut.

Pracoval jsem třeba jako vyšší úředník v bance a opravdu neměl jsem problém i více než půl pracovní doby "proflákat", ale i tak mnou vykázaná práce byla na 130% a více průměrného zaměstnance mojí pozice... Je pravda, že kdybych opravdu chtěl, zvládnu to i na 250%, ale proč bych to proboha dělal, když plat byl fixní?! Abych měl více práce?! :-))
Tak jsem si udělal svoje a šel s někým kecat, číst si knížku, časopis atd. (na PC jsem na net nechodil, kdyby se to náhodou monitorovalo).
No a proč tak nepracují všichni úředníci? Odpověď je lehká - protože na to nemají!! V každé firmě se najde jeden, dva lidi, kteří jsou schopni dělat za dva - pak je potřeba je buď i dvojnásobně ocenit a nebo zkousnout, že si oddělají svoje a budou se "flákat" :-))

Presne. Pokud nekdo v praci zabiji cas, je to chyba jeho vedouciho, ktery ho neumi vyuzit. Vedouci se muze s odpustenim kopat do zadku, jedine co ma delat je ridit sve ovecky a dbat na efektivitu jeho oddeleni.

Ono je surfovani a surfovani. Ja kdyz mam nejaky tech problem, tak klidne prosurfuju CELOU pracovni dobu, nez najdu reseni. A kdo rozhodne, zda treba cteni Lupy.cz je pro vzdelavani a nee pro zabavu? A co kdyz si ekonom cte Mesec.cz?

Viz treba http://techdirt.com/articles/20090712/2332215520.shtml

Pul pracovni doby uz pochopitelne neni rozumna mira.

jak asi probihal monitoring..

a co hodnoceni podle skutecne odvedene prace? a jeji kvality? moc slozite?

Efekt bude v tom, že si di práce začnou nosit knížky :-D

+1
Ti lidi jsou demotivovaní, tak teď je navíc budou buzerovat, že si nesmějí přečíst zprávy. Jaký to tak asi může mít efekt...

Myslím že padáka by tam mělo dostat především vedení. Represe nikdy ke zvýšení pracovní efektivity nevedla, tedy ne dlouhodobě.