Názory k článku Syndrom ředitelských rozhovorů

Ano. Jste naivní, Honzo. Ale díky za to. Moc díky. Aspoň se někdo ptá, i když odpovědi jsou v nedohlednu...

Rozdil je: Janecek nedaval prece rozhovory nikdy. I pred volbou sporadicky. A do Prava jenom mailem pry. Dvorak jich dava vic. Ale je skoda ze ne sem. I kdyz co byste ocekaval? Ze z nej vytahnete ze neco dela spatne?

Velmi zajímavý článek. Pravdou je, že rozhovory na neodborných serverech jsou jedna velká samochvála. Chybí mi často obyčejné lidské přiznání, že se něco nepovedlo, nebo že se to mělo udělat jinak. O to víc pak diváci a posluchači vyjádří svůj nesouhlas v diskuzích pod uvedeným rozhovorem.
Mimochodem, když se měnily na ČT Události, napsal jsem přes webový formulář ČT dotaz a zakliknul že požaduji odpověď. Do dneška mi nikdo neodpověděl. Možná dotaz vyhodnotili jako nepříjemný a tak raději mlčí. Asi se musím smířit, že změny v ČT zasáhli i oblast komunikace s jejich diváky...

Omlouvám se za hrubku v poslední větě, správně je "zasáhly" :-)

Odpověď jsem nedostal i na méně kontroverzní dotazy, třeba ohledně ČT HD :-)

Mne při čtení napadla jedna věc... Ovšem nevím jestli je správná nebo není správná...Nic méně jí řeknu...

Tak mne tak napadlo, co všichni máte s těmi řediteli ? To je sakra jako za Lenina... Vlády jednoho muže..Jen soudruh ředitel ví, jen soudruh ředitel smí...

To mi přijde divné....
Přece každá ta fiirma má svého mluvčího ne ? Měla by mít nějaké odddělení pro styk s novináři a veřejností vůbec...

Proč se má herr gott s každou kravinou otravovat ředitel ? Kde to jsme nebo jak si to v těch orginizací zařídili, pokud je to opravdu takhle...

Tam by mělo být nějaké oddělení, které sakra bude mít veškeré podklady pro to, co ta firma dělá, co ta firma hodlá dělat...

A ti by měli kdykoli a jakoukoli otázku být schopni jakémukoli novináři zodpovědět...

Ředitel ten má mít ředitelské porady a ten má řídt, ne prožvanit týden s novinami...

Takže pokud v těch podivných organizací takové lidi nemají, tak by si je asi měli sehnat nebo neumí ty jejich lidi ty otázky zodpovědět, tak by je asi měli nahradit jinými atd.

Jinak prostě následuje sprosté slovo a jak je možné, že tento bolševismus, leninismus, gottwaldismus, klausismus zde funguje ještě 20 let po revoluci. Vše.

Tohle bych s žádným bolševismem nespojoval. PR oddělení je v každé firmě spíš oddělení propagace a firemních lží. Pokud se chci dozvědět, co bude TV vysílat, nebo v čem TV uspěla, tak k tomu je dobré. Ale pokud se chci zeptat na něco kritického, je PR naprosto k ničemu (a tak je tomu i na západě). PR bude totiž vždy mlžit, jen od konkrétního člověka s pravomocemi se možná něco dozvím.

Na tom sice něco je...Ale dobře pokud tedy nechce hovořit generální ředitel, tak to snad má technické ředitele a programové ředitele a spoustui jiných ředitelů a náměstků a všeho jiného...Každá stanice má své nějaké řídící pracovníky, tak pokud nekomunikuje generální ředitel, tak by se snad mělo dát zvát ty, ne ?

Mně to to spojení s totalitou dává, pokud v celé firmě je schopný na otázky odpovídat jen jediný nějaký VŮDCE a nikdo jiný...Pak to není kolektivní demokratická firma...

Žádná firma není demokratická, naopak zde je moc těch nahoře často mnohem větší než u komančů. Takže náměstci, ředitelé odborů často neodpovídají proto, že sice vědí, ale mají zakázáno mluvit, vyhazov hrozí pořád. Z takové firmy pak jdou informace nejlíp získat bokem od nějakého zaměstnance, ovšem je to neoficiální a může to být JPP.

Tak hlavně pokud revoluce 89 byla zaměřena i proti úřadnictvu a sekretariátům atd., tak se příliš nezdařila, nebo-li nárůst ředitelstva je tak zhruba trojnásobný. Čili kde dříve stačil jeden jsou dnes bezmála tři na ten stejný úsek.

V každém případě ovšem obě zmíněné firmy dnes opouští poměrně větší počet pracovníků, tak ti by snad už přílišnou loajalitou trpět nemuseli a o vyhození se také bát nemusí, když už odejití byli...

Chválozpěvy jsou doménou některých lidí, je třeba si podívat na jejich dřívější profil a je jasno. Člověk se v jádru nezmění, jen se často překabátí. Dosáhne manipulací svého a pak ostatní jsou mu ukradeni.